Tugas dan Fungsi Kepala Sekolah
1. Memimpin dan membina sekolah sesuai dengan ketentuan yang berlaku
2. Membina kerjasama dengan orang tua, masyarakat, dan pihak terkait
3. Memimpin dan mengkoordinasi tenaga kependidikan dalam meningkatkan kualitas kinerja sekolah
4. Membagi tugas-tugas kepada guru dan staf tata usaha sesuai dengan tuntutan kurikulum
5. Melaksanakan bimbingan, pembinaan, motivasi, pengayoman kepada guru dan staf tu dalam pelaksanaan belajar mengajar
6. Menciptakan dan mengendalikan suasana kerja yang kondusif untuk mencapai tujuan (menyenangkan, harmonis, dan dinamis)
7. Membantu memecahkan permasalahan yang dihadapi guru maupun staf tata usaha
8. Mendorong untuk meningkatkan kemampuan guru dan stat tata usaha melalui penataran, pelatihan, dan pendidikan lanjutan
9. Sebagai mediator antara sekolah, guru, dan staf tu dalam rangka peningkatan kinerja yang setinggi-tingginya
10. Secara terus menerus membina dan mengevaluasi pelaksanaan tugas guru dan staf TU secara obyektif
11. Mendorong pendayagunaan sarana dan prasarana sekolah
12. Merencanakan, melaksanakan penerimaan siswa baru
13. Menyusun kegiatan ekstra kurikuler siswa
Kinerja kepala sekolah adalah kemampuan untuk melaksanakan pekerjaan atau tugas yang dimiliki kepala sekolah dalam menyelesaikan suatu pekerjaan di sekolah yang dipimpin. Ukuran keberhasilan sekolah yang dapat ditampilkan oleh kepala sekolah meliputi :
1. Keberhasilan dalam mengelola sekolah
2. keberhasilan dalam mengelola kegiatan pembelajaran
3. mengelola ketenagaan
4. mengelola sarana prasarana
5. mengelola keuangan
6. mengelola lingkungan sekolah
7. serta mengelola hubungan sekolah dengan masyarakat
